根據市委統一部署，2022年3月17日至2022年5月17日，市委第三巡察組對市公交公司黨委進(jìn)行了巡察。7月15日，市委巡察組向市公交公司黨委反饋了巡察意見(jiàn)。按照巡察工作有關(guān)要求，現將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。

　　一、組織整改落實(shí)情況
　　市公交公司黨委高度重視巡察整改工作，針對巡察組指出的問(wèn)題和意見(jiàn)建議，逐條逐項認真分析，研究制定整改方案，明確整改目標，細化責任分工，強化整改措施和具體完成時(shí)限。一是提高政治站位，增強思想自覺(jué)行動(dòng)自覺(jué)；二是壓實(shí)主體責任，確保層層傳導落實(shí)責任；三是健全長(cháng)效機制，推動(dòng)整改成效"長(cháng)久立"。截至目前，巡察反饋的9個(gè)具體問(wèn)題，已完成整改6個(gè)，基本完成整改2個(gè)，長(cháng)期整改1個(gè)；巡察移交的3個(gè)立行立改問(wèn)題，已全部完成整改。

　　二、巡察反饋問(wèn)題整改進(jìn)展情況
　�。ㄒ唬┱�治站位不夠高，貫徹上級決策部署有差距方面
　　1.關(guān)于理論學(xué)習"淺嘗輒止"效果不佳的問(wèn)題
　　整改情況：一是完善"第一議題"學(xué)習制度。把習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、習近平總書(shū)記最新重要講話(huà)、指示批示和中央重大決策部署作為黨組織會(huì )議的第一議題，深入學(xué)習討論并結合公交實(shí)際貫徹落實(shí)。二是將保密、統計等方面學(xué)習納入年度學(xué)習計劃并認真組織實(shí)施。三是堅決落實(shí)市委重大決策部署，及時(shí)學(xué)習貫徹落實(shí)市委"干部能力提升年"、"市場(chǎng)主體培育年"有關(guān)文件精神。四是嚴格執行黨委理論中心組學(xué)習制度，制定《黨委理論學(xué)習中心組專(zhuān)題學(xué)習重點(diǎn)內容安排》，抓好"關(guān)鍵少數"的學(xué)習管理，有效發(fā)揮中心組學(xué)習表率作用。
　　2.關(guān)于深化改革"求穩怕亂"推進(jìn)緩慢的問(wèn)題
　　整改情況：一是建立管理人員能上能下機制。制定公司"三項制度改革"工作方案，嚴格控制用工總量。二是建立員工能進(jìn)能出機制。完善勞動(dòng)合同用工管理制度，建立健全員工招聘管理流程和標準，建立常態(tài)化競爭上崗機制，建立多維度的考評體系。三是建立收入能增能減機制。制定《人力資源成本預算管理制度》等，完善工資總額決定機制，確保工資總額不超支，明確薪隨崗變。四是加速推進(jìn)企業(yè)瘦身健體。對總部及分子公司各部門(mén)實(shí)行定機構、定崗位、定職數、定員額、定職責等。五是整章建制強化管理。圍繞三項制度改革，制定、修訂《人才梯隊建設管理制度》等10多項制度。
　　3.關(guān)于聚焦主業(yè)"攻堅克難"不夠有力的問(wèn)題
　　整改情況：一是提升公交線(xiàn)網(wǎng)覆蓋率，進(jìn)一步滿(mǎn)足市民公交出行需求，全面優(yōu)化完善株洲市公交線(xiàn)路線(xiàn)網(wǎng)。二是深化運營(yíng)調度體制改革，精準投放運力班次、提高公交服務(wù)效能。三是開(kāi)展"發(fā)憤圖強、重振雄風(fēng)"大學(xué)習、大討論、大競賽活動(dòng)，提高全員勞動(dòng)生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。四是認真落實(shí)慶偉書(shū)記在湖南日報內參《公交行業(yè)安全調查之四--公交行業(yè)紓困勢在必行》上的批示精神，推進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效和可持續發(fā)展。
　�。ǘ�）主基調堅持不夠嚴，管黨治黨有不足方面
　　4.關(guān)于全面從嚴治黨不夠堅決的問(wèn)題
　　整改情況：一是制定《黨委落實(shí)全面從嚴治黨主體責任的實(shí)施意見(jiàn)（試行）》，進(jìn)一步壓實(shí)黨委主體責任。二是加強對黨員組織關(guān)系、黨費繳納、參加組織生活等情況的摸排督查，進(jìn)一步規范基層黨支部對黨員的日常管理工作。三是召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設警示教育大會(huì )，以案為鑒，筑牢反腐倡廉思想防線(xiàn)；制定公司《關(guān)于推進(jìn)清廉公交建設工作的實(shí)施方案》；開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設專(zhuān)題培訓。四是開(kāi)展全司普法工作，讓全體黨員群眾都敬畏法律、遵守法律。五是加強"一會(huì )三卡"執行力度，強化黨員干部職工日常監督。六是建立健全相關(guān)制度。印發(fā)《株洲市公共交通有限責任公司貫徹落實(shí)"三重一大"決策制度實(shí)施辦法（試行）》等文件，加大對"三重一大"事項決策程序監督力度。七是把廉政風(fēng)險防控措施嵌入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理流程。制定《廉政風(fēng)險防控工作手冊》、《黨風(fēng)廉政建設學(xué)習手冊》，對關(guān)鍵崗位、重要人員加強監督。八是發(fā)揮"大監督"體系效能，打通監督"最后一米"。
　　5.關(guān)于重點(diǎn)領(lǐng)域存在廉潔風(fēng)險的問(wèn)題
　　整改情況：一是完善采購管理機制，消除制度"盲區"和監管"死角"。對現行的制度加強宣貫，有效提高采購單位和部門(mén)風(fēng)險防控管理水平。按照依法依規、實(shí)事求是、科學(xué)合理的原則，開(kāi)展重大采購活動(dòng)，滿(mǎn)足采購需求。二是加強項目成本控制，強化項目全過(guò)程管理，杜絕超概情況發(fā)生。三是嚴格執行國家、省、市相關(guān)法律法規和公司建設管理制度，完善項目建設程序，依法依規推進(jìn)項目建設。
　　6.關(guān)于制度籬笆扎得不夠牢的問(wèn)題
　　整改情況：一是編印《株洲市公共交通有限責任公司制度匯編》，加強制度宣貫，推進(jìn)公司管理提升和運營(yíng)規范。二是指導各子公司修訂、完善公司章程。三是強化安全工作理論學(xué)習，不斷提升防范和化解安全生產(chǎn)風(fēng)險意識。四是加強安全風(fēng)險排查。修改公司"一會(huì )三卡"制度，強化安全管理隱患排查機制的落實(shí)。
　�。ㄈ�）基層黨組織政治建設有差距，上輪巡察整改"動(dòng)真碰硬"不夠方面
　　7.關(guān)于基層黨組織政治功能發(fā)揮不夠的問(wèn)題
　　整改情況：一是針對基層支部組織生活會(huì )"辣味"不足的問(wèn)題，責令在2022年度組織生活會(huì )上整改到位。督促各基層黨組織利用"三會(huì )一課"和線(xiàn)上學(xué)習資源提高黨員干部對開(kāi)好組織生活會(huì )的認識。二是完善子公司章程，將黨組織機構設置、職責分工、工作任務(wù)全面納入企業(yè)管理體制、管理制度、工作規范。進(jìn)一步規范基層黨組織集體研究把關(guān)企業(yè)重大事項。三是督促總部支部對照問(wèn)題進(jìn)行整改，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結合，引導各基層黨組織牢固樹(shù)立"一切工作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)"的思想，形成黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面。
　　8.關(guān)于人才競爭比較優(yōu)勢不足的問(wèn)題
　　整改情況：一是制定《管理人員職級工資制度》，加大學(xué)歷和職稱(chēng)的導向作用；修訂《公司培訓制度》、《培訓師資管理制度》，開(kāi)展高校合作，舉辦管理人員學(xué)歷提升班。二是制定《公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員內部評聘和管理制度（試行）》、《公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)績(jì)效考核細則》，加強對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的管理；制定《公司年度培訓計劃》，加強內部專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培訓。三是制定《公司人才結構優(yōu)化五年規劃》、《公司中期人才引進(jìn)計劃》，加大公開(kāi)引進(jìn)人才的力度，優(yōu)化人才隊伍結構。
　　9.關(guān)于"回頭看上輪巡察整改落實(shí)不夠到位"的問(wèn)題
　　整改情況：一是組織黨員干部重溫《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會(huì )若干規定》，增強政治意識和紀律意識。二是制定《人才結構優(yōu)化五年規劃》、《人才梯隊建設管理制度（試行）》，擴寬優(yōu)秀年輕干部補充渠道。三是暢通人才引進(jìn)"綠色通道"，加強企業(yè)文化宣傳力度，健全各項惠才制度，力爭吸引更多專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。四是建立能上能下的干部選用機制。將中層管理人員崗位重新進(jìn)行選拔任用，建立管理人員末等淘汰和不勝任退出機制。

　　三、繼續深化后續整改
　　公司黨委將堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，緊緊盯住整改重點(diǎn)難點(diǎn)，繼續抓好整改工作，著(zhù)力在推動(dòng)建章立制、構建長(cháng)效機制上下功夫，以巡察整改的新成效推進(jìn)公交事業(yè)持續健康發(fā)展。
　�。ㄒ唬┤�力抓好整改，確保落到實(shí)處
　　對巡察整改工作緊抓不放，對照巡察反饋意見(jiàn)，深刻反思存在的問(wèn)題，進(jìn)一步增強黨委主體責任意識，促進(jìn)全司干部職工，在信念上更加堅定，在認識上更加清醒，在作風(fēng)上更加過(guò)硬，在工作上更加務(wù)實(shí)。對于整改工作堅持目標不變、力度不減，對已基本完成的整改任務(wù)，鞏固整改成果；對需較長(cháng)時(shí)間整改的項目，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改。
　�。ǘ�）層層壓實(shí)責任，強化擔當作為
　　黨委繼續強化黨委主體責任，持續深化巡察整改工作。紀委繼續強化監督責任，嚴肅執紀問(wèn)責。黨委書(shū)記繼續強化第一責任人責任，親自抓、抓具體、抓到底，以釘釘子精神確保巡察反饋意見(jiàn)全面整改。領(lǐng)導班子成員繼續強化落實(shí)全面從嚴治黨"一崗雙責"，把抓好整改工作作為履行管黨治黨政治責任的重要抓手，持續抓好問(wèn)題整改。各基層黨組織書(shū)記繼續強化本單位整改工作第一責任人責任，確保"一把尺子量到底"縱深推進(jìn)巡察整改工作。
　�。ㄈ�）鞏固整改成果，構建長(cháng)效機制
　　針對巡察組反饋的問(wèn)題，倒查制度缺陷，加強制度建設，對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實(shí)，確保真正發(fā)揮作用；對不科學(xué)不健全的制度，進(jìn)一步規范完善。加強對整改成果的總結和運用，努力把巡察整改的成果轉化為推動(dòng)全面從嚴治黨向基層延伸、推進(jìn)株洲公交事業(yè)改革發(fā)展、打造"安全、舒適、便捷、綠色"的公交出行服務(wù)上來(lái)，以實(shí)際行動(dòng)，接受黨和人民群眾的監督，在"培育制造名城 建設幸福株洲"的進(jìn)程中彰顯公交擔當，譜寫(xiě)新時(shí)代公交發(fā)展新篇章。
　　歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監督。如有意見(jiàn)建議，請及時(shí)向我們反映。聯(lián)系電話(huà)：0731-22690102；郵政信箱：株洲市天元區黃河南路278號；郵政編碼：412000；電子郵箱：zzgjdw@163.com。